lexander M. Cutler kimdir?
Alexander M. Cutler, güç yönetimi ve sanayi ürünleri
şirketinde 15 yıl olmak üzere Eaton Corporation'da 37 yılını harcadı. Yale
Üniversitesi'nden mezun oldu ve Dartmouth College'daki Tuck School of Ne Zaman Emekli Olurum
MBA
kazandı.
Sıradaki
Tuck İşletme Okulu
Yale Yönetim Okulu - Yale ...
İş Okulu Okulu - Üniversite ...
Wisconsin İş Okulu
'M. M. M. Cutler' KIRMIZIYOR
Alexander M. Cutler 1951 yılında Milwaukee, Wisconsin'de
doğdu. 1973 yılında Yale Üniversitesi'nden lisans ve 1975 yılında Dartmouth's
Tuck School of Business'da MBA yaptı. Profesyonel kariyerine Cutler-Hammer'da
finansal analist olarak başladı. Milwaukee'de bir mühendislik ve üretim firması.
New Jersey'deki Bloomfield, Eaton Corporation, 1979'da Cutler-Hammer'ı satın
aldı. Eaton, hızla büyüyen otomotiv ve sanayi ekipmanı üreticisiydi ve
Alexander, şirkete bir bölüm kontrolörü olarak katıldı. O, otomotiv ve elektrik
kontrollerinde uzmanlaşan ve Eaton'daki bu alanların mali yönetiminde yönetim
kademelerinden yükseldi.
1994 yılında Cutler, Controls Group'un başkan yardımcısı
ve operasyon müdürü olarak görev yaparken, Eaton'ın Westinghouse'u satın
almasında merkezi bir rol oynadı. Bu, o zamanlar elektrik endüstrisindeki en
büyük alımlardan biriydi ve Eaton'un kârlı faaliyetlerini geliştirdiği birçok
işlemden biriydi. Firma, kısa vadeli kârlılıklarına bakılmaksızın, stratejik
oyun planına uymayan bölümleri de aktif bir şekilde terk etmiştir. 2000 yılında
Cutler, Ne
Zaman Emekli Olurum CEO'su olduktan kısa bir süre sonra o
zamanlar çok kârlı olan otomotiv değişim işini satmaya karar verdi. Eaton'un
pazar payına sahip olmadığını belirterek satışı haklı çıkardı.Taşıtın iç
pazarının kontrolünü ele almak ve o pazarda hakim bir konum olmaksızın iş için
başka bir yere bakmayı tercih etti. Cutler ve firması kazanmak için oynadığı
bir ün kazandı. Alexander Cutler, Haziran 2016'da Eaton Corporation'ın CEO'su
olarak görevinden ayrıldı.
Cutler ve Eaton İş Sistemi
CEO olarak görev yaptığı sırada Cutler, Ne Zaman Emekli Olurum
İş
Sistemi (EBS) adını verdiği bir bilgi ve kaynak paylaşım sistemi kurdu. Cutler
sistemi, bölümler arası en iyi uygulamaları paylaşma aracı olarak başlattı .
Bunu yapmanın, firmanın çalışanları arasında bireysel büyümeyi teşvik edeceğini
ve çalışanların yeni zorluklar için Eaton'un ötesine bakan bir alternatif
olarak bölümler arası göçü teşvik ettiğini düşünüyordu. EBS'nin bir ana
bileşeni Eaton Üniversitesi'dir. Cutler orijinal olarak Eaton Üniversitesi'ni
geleneksel bir yönetim eğitim programı olarak uyguladı. Çalışan yönetimi
seminerleri, kariyer koçluğu ve MBA düzeyinde iş müfredatı sunan bir e-öğrenme
platformuna dönüştü.
Yorumlar
Yorum Gönder